O ingresso de profissionais na Rede SARAH de Hospitais de Reabilitação ocorre mediante aprovação em processo de seleção pública, como prevê a Lei nº 8.246/1991, que criou a Associação das Pioneiras Sociais, entidade gestora da instituição.
O processo de seleção pública consta de etapas eliminatória, classificatória e de treinamento e pode ser realizado em âmbito nacional ou regional, conforme a necessidade, as características do cargo e a natureza do trabalho.
A divulgação dos processos de seleção pode ser realizada mediante anúncio em jornais de grande circulação, portal SARAH e Diário Oficial da União. Outros veículos de divulgação poderão ser eventualmente utilizados e serão estabelecidos conforme características do cargo em seleção.